AI för HR: från platsannons till onboarding, många gånger snabbare
Omkring 9% av HR-annonser nämner AI-kunskaper. Screening, sourcing och kommunikation automatiseras först. AI avlastar HR och låter dem fokusera på människor.
5 scenarios that work today
Platsannonser som säljer
Från en torr kravlista till en levande annons riktad mot rätt kandidat, i företagets ton.
CV-screening efter kriterier
AI matchar CV:n mot rollprofilen och förklarar varje beslut – snabbt och transparent.
Intervjufrågor
Strukturerade kompetensfrågor plus praktiska case-uppgifter.
Personlig kontakt
Meddelanden anpassade till kandidatens profil – svarsfrekvensen slår mallar.
Onboarding-material
Checklistor, välkomstguider och första veckans planer från interna dokument.
Courses to start with
ChatGPT: snabbstart
Gratis kurs för nybörjare: felfri registrering för ChatGPT, appar, röstläge, integritet, första dialogen, 10 uppgifter, bilder och filer. 10 lektioner och certifikat.
Prompt engineering
Prompt engineering från grunden: RTCF-formulan, exakta instruktioner, few-shot-exempel, chain-of-thought, JSON output, arbetsmallar. 13 lektioner, 3 gratis.
AI på jobbet
Spara 5+ timmar/vecka med AI. Mejla, skapa dokument, kalkylblad, mötesanteckningar, presentationer snabbt. Lär dig dataskydd. 10 lektioner, 3 gratis.
FAQ
Är AI-baserad CV-screening etisk?
Ja, med transparenta kriterier och mänskligt slutbeslut. Helautomatisk avvisning utan översyn riskerar diskriminering, regleras av EU:s AI-akt.
Vad ska du automatisera först?
Text: jobbannonser, kandidatmejl, rollbeskrivningar. Säkert, och sparar timmar första veckan.